Udział w zebraniach

Udział w zebraniach i naradach często jest określany jako wydarzenie stresujące. Takim spotkaniom towa­rzyszy zazwyczaj zła gospodarka czasem i problemy z porozumieniem się. Z badań wynika, że w większości firm od trzydziestu do pięćdziesięciu pięciu procent czasu przeznaczonego na zebrania jest marnowane. Jed­nak odpowiednio poprowadzone narady mogą być pro­duktywne i przynieść wiele korzyści. Na przykład po­magają stworzyć wspólny bank wiedzy specjalistycznej (wymieniać specjalistyczną wiedzę) i sięgać do nowych źródeł. Dostarczają aktualnych informacji na temat bie­żącej sytuacji oraz intensyfikują współpracę zespołową. Stanowią również okazję, by zmobilizować pracowni­ków do uczestniczenia w tym, co się dzieje. Ogólnie rzecz biorąc, zebrania należą do jednej z trzech poniż­szych kategorii:
Informacyjne,
Wspomagające podejmowanie decyzji (narady),
Budujące współpracę zespołu.

Witaj! Witaj na moim portalu w całości stworzonym dla promowania zdrowia. Z wykształcenia jestem lekarzem a z pasji blogerką. Mam nadzieję, że spodobają Ci się treści zamieszczone na blogu. Zapraszam do aktywnego komentowania!

Znalazłeś się tutaj dzięki poniższej frazie kluczowej:

Wszelkie prawa zastrzeżone (C)